2021年11月15日中午，第六届“勇往职前”湖北省大学生模拟求职大赛设计学院选拔赛在教学楼J17B110举行，12名学生入围此次选拔赛，面试官由黄鹂副书记及4名辅导员担任。
选拔赛分为两个环节。第一个环节为结构化面试，由参赛者递交简历，并根据应聘职位进行两分钟的自我介绍，然后回答面试官提出的问题。当被问到“与985高校的学生同台竞聘，你的优势在哪里？”“你的专业与应聘的职位并不对口，公司为什么要录用你？”这些略有压力的问题时，郭艺、胡志恒同学能镇定自如，一一列出了自己在吃苦耐劳、沟通表达、实践经验方面的优势。
第二个环节为无领导小组讨论，由参赛者抽签分为两个小组进行。讨论的案例为《海上救援》，参赛者们拿到题目后快速地进行了题目分解，并在纸上开始了推演，大家时而埋头思考、时而激烈讨论，有同学细心地提醒注意讨论时间，也有同学试着从不同的角度说服对方、还有同学及时找出大家争执中的共同点进行总结……现场气氛十分活跃。在此期间，5位面试官安静地在旁观察并记录参赛者的表现。30分钟后，蔺苗苗、赵海洋同学分别代表自己的小组做了观点阐述，两位代表思路清晰，落落大方地表达出小组的观点。
最后，黄鹂副书记对参赛者的表现进行了点评，对简历、自我展示等环节进行了指导，并希望每位参赛者在求职路上展现最精彩的自己。（供稿：学工办吴可）